峨山服装品牌设计有哪些注意事项?

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峨山服装品牌设计有哪些注意事项?

作者:玉溪鹏邦品牌设计有限公司 时间:2023-06-28 08:31:45

我朋友的公司在想要找一个比较好一点的玉溪logo设计,他的要求是简洁,容易识别,形式要美观,而且要符合定位,我觉得这个要求非常简单。logo对于受众就是一个图像,绑定品牌的产品。而不是荒谬的推导逻辑,我直观看到你是什么就是什么,用户绝不会看着设计说明书来理解logo的深意,我对好设计的判定标准是:好设计就意味着看得懂、记得住,辅助传播。logo可能决定了一家公司的气质。品牌名称永远都是优先传播的一级信息设计的目的是传播!

所以设计首先要解决传播问题:我们要把什么信息传达给用户。举个例子就是恐龙蛋蛋是一家0-12岁儿童托育辅导机构,一级信息肯定是品牌名称:恐龙和蛋蛋,所以我让恐龙把蛋蛋抱在胸前,传递品牌呵护之意,同时蛋蛋的图案刚好在恐龙腹部,又像恐龙的肚子,无违和感。创意设计,让传播更容易明确logo要传递的信息后,就可以把设计做正确,正确的图像就是品牌的超级符号,但是看懂还不够!

如何设计才能真正加分,辅助传播呢?我们所生活的世界存在数亿品牌,也就有数亿个logo,想要在同品类中跳出来,一定有匠心独运的创意!?创意有趣的方式一定会让人觉得有趣,会心一笑,这样的设计不用反复出现就能让人留下深刻印象。抽象词的品牌logo怎么设计新造词可以从三个方向入手:用名称特征转化;从行业、产品入手;或者为品牌选吉祥物,代表品牌传播,所以设计一款好logo的思路就是确定要传播的信息,然后信息转化成具象图像,最后将图像有趣设计出来。我觉得一个好的logo对一个公司的影响真的很大,最起码是一个第一印象,设计的logo都很有创意,科技感满满。

学校的玉溪logo设计有什么要求

学校的logo设计需要表现出来学校的深厚底蕴,凸显文化气息。通常会有印在校服、学生卡等地的用途,所以设计也一定要简洁、好辨认。下面来具体介绍一下,学校的logo设计有什么要求?

1.有明显的个性特征学校的logo就是学校的标识,所以要有能让人迅速识别出这是那所学校的特点,才能获得更好的宣传效果。也就说,学校logo设计一定要根据校园的特点来展开独特的设计,有明显的个性特征。

2.能够吸引人注意学校logo设计的颜色和造型要美观,还要突出校园这一标识,让logo能够得到人们的认可。

3.有广泛的应用途径中国矿业大学的学校logo不仅是证所学校的代表,之后还会要用到各种宣传和展示渠道。所以在设计时,为了适应各种宣传渠道和形式,就需要在不同媒介上都能达到很好的效果,整体效果一定要好。

4.与学校自身息息相关logo是一所学校的形象代表,因此设计是就必须要结合自身的信息,让大众在浏览logo时可以有一个大概的了解,从而实现定向宣传,达到更好的宣传效果。

有些小伙伴们可能对vi设计的定位理念不是特别清楚,也不知道该如何去定位,这成为了他们的一个难题,今天我就来给大家说说vi设计定位理念是怎样的内容,一起来了解。

1.公司vi的设计是基于公司产品的业务内容和外观:对于一些行业特色比较强、形状被广泛认可的公司,可以采用这种方法进行设计,具有形象直观、容易识别记忆的优点。

2.公司vi设计可以根据公司的名称和品牌来作为它的一个主题,这个也是大家最受欢迎的一种方法,这就是vi,它也可以直接表达出公司的信息。用一些手法,可以使它们其中的字母表现得更加有特色,往往特殊部分也是公司信息的主要内容。

3.公司vi设计可以以公司名称以及图案组成一个主题,这种设计形式是文字VI与图形相结合的产物,兼顾了文字描述和图案表达的优势,具体与抽象相结合。这两种视觉形式相辅相成。

4.公司vi设计以公司理念为主题。公司理念包括公司宗旨、公司文化等,比较抽象。随着商业信息传递和科技文化交流的加速,面对复杂多变的竞争环境和加入WTO后各行业面临的机遇和挑战,如何让公司的业务内容或公司的现实与外部符号公司的VI设计相一致?

如何获得大众的一致认可?具体表现公司独特的经营理念、公司精神、公司文化以及抽象的图形或符号尤为重要。一般来说,符号、联想和转喻都可以用来构思。vi设计定位理念是怎样的?通过上面所讲的内容,大家心里应该都明白了吧,大家可以多分析一下上面的内容,你就会定位vi设计了哦。

VI设计的重要性体现方式是什么?

VI策划设计在整个企业文化塑造,企业品牌传播中至关重要。VI为什么这么重要?我们可以从下边的阐述中看出VI对企业的发展和运营起着至关重要的作用VI设计的意义和重要性:为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性,应该运用统一设计和统一大众传播,用完美的视觉一体化设计,将信息与认识个性化、明晰化、有序化,把各种形式传播媒本上的形象统一,创造能储存与传播的统一的企业理念与视觉形象,这样才能集中与强化企业形象,使信息传播更为迅速有效,给社会大众留下强烈的印象与影响力。

1\简化:对设计内容进行提炼,使组织系统在满足推广需要前提下尽可能条理清晰,层次简明,优化系统结构。如VI系统中,构成元素的组合结构必须化繁为简,有利于标准的施行。

2\统一:把品牌和企业形象不统一的因素加以调整。品牌、企业名称、商标名称应尽可能地统一,给人以唯一的视听印象。,信息单纯集中,其传播效果会大大提升。

3\系列:对设计对象组合要素的参数、形式、尺寸、结构进行合理的安排与规划。如对企业形象战略中的广告、包装系统等进行系列化的处理,使其具有家族式的特征,鲜明的识别感。

4\组合:将设计基本要素组合成通用较强的单元,如在VI基础系统中将标志、标准字或象征图形、企业造型等组合成不同的形式单元,可灵活运用于不同的应用系统,也可以规定一些禁止组合规范,以保证传播的同一性。

5\通用:即指设计上必须具有良好的适合性。如标志不会因缩小、放大产生视觉上的偏差,线条之间的比例必须适度,如果太密缩小后就会并为一片,要保证大到户外广告,小到名片均有良好的识别效果。vi运用能使社会大众对特定的企业形象有一个统一完整的认识,不会因为企业形象的识别要素的不统一而产生识别上的障碍,增强了形象的传播力。

一、差异性。企业形象为了能获得社会大众的认同,必须是个性化的、与众不同的,因此差异性的原则十分重要。差异性首先表现在不同行业的区分,因为,在社会性大众心目中,不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征,如化妆品企业与机械工业企业的企业形象特征应是截然不同的。在设计时必须突出行业特点,才能使其与其它它行业有不同的形象特征,有利于识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别,才能独具风采,脱颖而出。日本享誉世界的五大名牌电器企业:索尼、松下、东芝、三洋、日立,其企业形象均别具一格,十分个性化,有效地获得了消费大众的认同,在竞争激烈的世界家电市场上独树一帜。

二、民族性。企业形象的塑造与传播应该依据不同的民族文化,美、日等许多企业的崛起和成功,民族文化是其根本的驱动力。美国企业文化研究专家秋尔和肯尼迪指出:“一个强大的文化几乎是美国企业持续成功的驱动力。”驰名于世的“麦当劳”和“肯德基”独具特色的企业形象,展现的就是美国生活方式的快餐文化。塑造能跻身于世界之林的中国企业形象,必须弘扬中华民族文化优势,灿烂的中华民族文化,是我们取之不尽,用之不竭的源泉,有许多我们值得吸收的精华,有助于我们创造中华民族特色的企业形象。

三、有对比才能突出优势汇杰联合以其特有的追求卓越、崇尚创造的公司氛围、有效性。有效性是指企业经策划与设计的VI计划能得以有效地推行运用,VI是解决问题学,不是企业的装扮物,因此能够操作和便于操作,其可操作性是一个十分重要的问题。企业VI计划要具有效性,能够有效地发挥树立良好企业形象的作用,首先在其策划设计必须根据企业自身的情况,企业的市场营销的地位,在推行企业形象战略时确立准确的形象定位,然后以此定位进行发展规划。在这点上协助企业导入VI计划的机构或个人负有重要的职责,一切必须从实际出发,不能迎合企业领导人一些不切合实际的心态。如果适合满足企业家这种不正常心态,来构建成企业形象战略的架构,其有效性将要大打问号。企业在准备导入VI计划时,能否选择真正具有策划设计实力的机构或个人,对VI计划的有效性也是十分关键的。

VI策划设计是企业发展一笔必要的软投资,是一项十分复杂而耗时的系统工程,是需要花费相当经费的。要保证VI计划的有效性,一个十分重要的因素是企业主管有良好的现代经营意识,对企业形象战略也有一定的了解,并能尊重专业VI设计机构或专家的意见和建议。因为没有相当的投入无法找到具有实力的高水准的机构与个人。而后期的VI战略推广更要投入巨大的费用,如果企业领导在导入VI计划的必要性上没有十分清晰的认识,不能坚持推行,那前期的策划设计方案就会失去其有效性,变得毫无价值。


 

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